Imposto de Renda 2025: Receita Federal já recebeu mais de 3,4 milhões de declarações

A tributação é um dos temas mais relevantes da economia brasileira, e o setor de Departamento Pessoal (DP) é essencial ao auxiliar os colaboradores no processo de declaração

Desde o dia 17 de março, a Receita Federal está recebendo as declarações do Imposto de Renda da Pessoa Física para 2025. O prazo final para envio é 30 de maio, e a previsão é que sejam entregues pouco mais de 46 milhões de declarações.

Segundo a última atualização, poucos dias após a abertura do prazo, a Receita Federal já havia recebido mais de quatro milhões de declarações. Os critérios para a obrigatoriedade da declaração variam e estão relacionados a aspectos como renda e posse de bens.

Os critérios para a obrigatoriedade da declaração variam e estão relacionados a aspectos como renda e posse de bens. Foto: Freepik

Apesar de ser um processo comum na economia, ainda existem dúvidas sobre quem deve declarar e como realizar esse procedimento corretamente. Nesse contexto, o setor de RH pode ser um aliado ao oferecer suporte aos funcionários e evitar dificuldades.

Quem precisa declarar o Imposto de Renda?

De acordo com os critérios estabelecidos pelo governo federal, precisa declarar o IR indivíduos que estejam nas seguintes situações:

  • Rendimentos tributáveis: além do salário, valores recebidos como férias e aposentadoria são tributáveis. A declaração é obrigatória para quem teve rendimentos acima de R$ 33.888 em 2024.
  • Bens e rendimentos isentos: quem tinha bens que somavam R$ 800 mil até o final de 2024 deve declarar. O mesmo se aplica a quem recebeu valores isentos de tributação superiores a R$ 200 mil.
A declaração é obrigatória para quem teve rendimentos acima de R$ 33.888 em 2024. Foto: Pixabay
  • Atividade rural: trabalhadores rurais com renda bruta acima de R$ 169.440 em 2024, assim como aqueles que precisam compensar prejuízos de anos anteriores, devem declarar.
  • Investimentos no exterior: com a nova legislação, a tributação de aplicações internacionais volta a ser obrigatória para pessoas físicas.
  • Venda de imóveis: existe uma tributação de 4% sobre o ganho de capital em vendas de imóveis. Além disso, quem optou pela isenção após vender uma residência e comprar outra dentro de 180 dias também precisa declarar.
  • Residentes no Brasil: pessoas que passaram a residir no Brasil em 2024 estão obrigadas a declarar o Imposto de Renda.

Nova regra de isenção ainda não foi aprovada

O governo federal está debatendo uma possível isenção do Imposto de Renda para quem recebe até R$ 5.000 mensais. Atualmente, a isenção vale para rendimentos de até R$ 2.824 por mês.

O projeto foi encaminhado ao Congresso Nacional, que vai decidir sobre sua aprovação. Se aprovado, o novo limite de isenção vai valer a partir de 2026.

Além disso, está previsto um desconto parcial para quem recebe até R$ 7.000 mensais. Para aqueles com rendimentos anuais acima de R$ 600 mil, a tributação progressiva pode chegar a 10%.

O papel do RH na declaração do Imposto de Renda

No ambiente corporativo, a equipe de Recursos Humanos e Departamento Pessoal, junto com a contabilidade, tem a função de orientar os funcionários sobre o cálculo das tributações, incluindo o Imposto de Renda.

Por isso, entender como preparar os colaboradores para o IR 2025 é essencial para garantir o correto cumprimento das obrigações fiscais e evitar transtornos futuros. Algumas formas de apoio que o RH pode oferecer incluem:

  • Divulgação de informações claras e acessíveis: utilização de canais de comunicação internos, como e-mails e guias explicativos, para fornecer todas as informações necessárias.
  • Apoio no preenchimento da declaração: disponibilização de orientação sobre prazos, obrigatoriedades e documentação necessária.
  • Esclarecimento sobre deduções e benefícios fiscais: explicação sobre como despesas com saúde, educação, dependentes e pensão alimentícia podem ser utilizadas para reduzir o imposto devido ou aumentar a restituição.
  • Treinamentos e workshops: organização de eventos para esclarecer dúvidas e oferecer suporte direto aos funcionários.
  • Comunicação contínua: manutenção de um fluxo constante de informações durante o período de declaração, com suporte para eventuais mudanças nas regras fiscais.
  • Planejamento tributário: auxílio na compreensão das regras de isenção e restituição, garantindo que os funcionários possam fazer a declaração da maneira mais vantajosa possível.

Em geral, o RH atua como um suporte essencial para os colaboradores, garantindo que todo o processo de declaração do Imposto de Renda ocorra de forma organizada e sem complicações.

… Bom dia! “Eu acredito que o sentido da vida seja fazer sentido a outras vidas”.

… Abraço aos aniversariantes de hoje: Christiane Flores Massud, Odon Nacasato, Dinair Rezende Marques, Inaldo Viédes, Maria Luiza Freitas, Maydana Olinisky Mundstock, Lucinei Matos Lopes, Marcio Marquez Soares, Claudia Martins, Marcos Alves Perti, Jorge Santos Rosa, Tania da Silva, Quitéria Maria Santos Pereira, Sirlei Ribeiro Abrantes e Eunice Sudario. Happy birthday!

… O número de pessoas empregadas pelo agronegócio brasileiro ultrapassou 28 milhões em 2024, representando 26,02% do total de ocupações do Brasil. Em relação a 2023, houve aumento de 1%, o que representa aproximadamente 278 mil pessoas.

Os dados são do Boletim Mercado de Trabalho do Agronegócio Brasileiro do Cepea (Centro de Estudos Avançados em Economia Aplicada), em parceria com a CNA (Confederação da Agricultura e Pecuária do Brasil). Esse é o maior número da série histórica, iniciada em 2012.

… Segundo a publicação, os agrosserviços lideraram o maior aumento de emprego de pessoas, com a ocupação de 337 mil pessoas a mais do que em 2023, um aumento de 3,4, seguido pelas agroindústrias (5,2% de aumento, ou 231,76 mil pessoas) e por insumos, que cresceu 3,6%, representando mais de 10 mil novos empregos.

O número de pessoas empregadas pelo agronegócio brasileiro ultrapassou 28 milhões em 2024. Foto: Fredox Carvalho:

O crescimento foi impulsionado pelo aumento no número de empregados com e sem carteira assinada, com destaque para o crescimento da participação de trabalhadores com maior formação educacional, seguindo uma tendência histórica do setor. A presença feminina também aparece em expansão, seguindo levantamentos anteriores.

… A expansão da agroindústria aqueceu a demanda por serviços, gerando o crescimento no mercado de trabalho em uma rede complexa de atividades industriais. Os destaques da geração de empregos nas agroindústrias foram o abate de animais (7,2% ou 43.760 pessoas), massas e outros alimentos (10,4% ou 40.617 pessoas), móveis de madeira (6,6% ou 32.167 pessoas) e moagem e produtos amiláceos (14,6% ou 22.588 pessoas).